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（中央社記者吳靜君台北25日電）遭公平會重罰的民營電廠向行政院訴願會訴願，訴願會裁定決議撤原裁罰。公平會主委吳秀明今天表示，參酌訴願會的意見重新處分，是否要新、舊法依比例處分，還要委員會討論。

媒體報導，因不公平購電契約，公平交易委員會對9家民營電廠（IPP）重罰新台幣63億餘元的史上最高裁罰案，出現重大變數。民營電廠向行政院訴願會訴願，訴願會裁定，公平會估算罰鍰草率，決議撤銷原裁罰，並要求公平會 2個月重新處分。

吳秀明表示，行政院訴願會是支持 9家民營電廠確實有聯合行為，僅是對於裁罰必須要做適法的處分，公平會會參酌訴願會的意見重新處分。

他說，9家民營電廠聯合行為違法所得非常高，所以當時有詢問過法務部意見，法務部也認為可以依新法處分。

吳秀明說，在新、舊法之間所發生的聯合行為，會有3種處分方式，包含全部依照新法處分、全部舊法處分與新舊法依照比例處分。

他說，現在訴願會不支持全部依照新法處分，公平會要重新考量，不過民營電廠案確實有一些聯合行為，是在新法期間發生。

吳秀明指出，是否要新、舊法依比例處分，還要委員會討論。

至於，公平會已經向民營電廠所收的罰鍰，目前則要全數退回，等重新處分之後，才再向民營電廠收取。1020925

新頭殼newtalk2013.09.18 林雨佑/台北報導

許多新移民配偶在台灣找工作常被誤以為是非法外勞，而遭受不平等對待，台北市勞動局今(18)日召開記者會，呼籲民眾及雇主應給新移民配偶一個友善的工作環境。現場有多位就業成功的新移民配偶分享在台灣的求職經驗，他們希望新移民配偶們應該要勇敢踏入職場，走出自己的人生路。

現在已經是連鎖餐飲店店長，中國籍的梅芹回想起四年前，剛來台灣的時候還不太能適應，常在家獨自掉眼淚，後來透過就業服務處，不但找到工作也認識了很多台灣朋友，感受到台灣人的溫暖，她希望有其他相同處境的姊妹不要害怕，應該要「勇敢踏入職場，走出自己的人生路。」

來自泰國的林漢城在家鄉的大學專攻機械工程，後來在澳洲念書時認識了現在的台灣老婆，他來台灣已經兩年卻因為中文不太好一直找不到工作，後來透過輔導，現在在電信公司擔任泰語客服人員，他笑說，雖然工作上使用的是家鄉的語言，但還是會努力學習中文。

台北市勞動局局長陳業鑫表示台灣有越來越多的新移民，因為語言文化的隔閡導致他們在台灣求職過程中常常遇到阻礙，雇主也因為不熟悉法令或者刻板印象，不敢隨便雇用，或只願意付出比一般國民更低的薪水待遇，他希望雇主們能了解「外籍配偶不等於外籍勞工」，並提供他們更好的工作機會。

陳業鑫表示勞動局常接到外籍人士非法工作的檢舉，但其實是有合法工作權的新移民配偶，他強調依照現行「就業服務法」及「台灣地區與大陸地區人民關係條例」規定，只要新移民配偶取得居留證或是身分證，不需另外申請工作證，即可在台灣合法工作。

游淑真處長表示，勞動局多年提供在台外籍配偶就業輔導的服務，與公私立機關合作開辦團體輔導班、就業研習班，98年起至目前每年平均有一千位左右求職者來登記，媒合率為24%~40%，而接受一對一個案管理的媒合成功率則更高，為58%~67%。

陳惠琪處長表示他們接到的檢舉電話裡，九成是非法逃逸的外籍勞工，有一成是具有合法工作權的外籍配偶，她希望民眾不要落入逃逸外勞的刻板印象，誤會許多新移民配偶。同時她也呼籲雇主在聘僱外籍人士前，一定要確認是否有合法證件。